Het is voldoende voor het verzenden van een aangetekende brief met bericht van ontvangst te zijn werkgever ten minste één maand vóór de datum van de aanvang van het verlof. Het verlof is een recht, hetgeen betekent dat de werkgever kan niet weigeren (tenzij ze niet werden ingediend binnen de wettelijke termijn)De duur van het vaderschapsverlof en het huis van het kind van dagen (weekends en feestdagen inbegrepen). Deze periode wordt verlengd tot achttien dagen in het geval van een meerling (tweeling of drieling) Het is belangrijk om te weten dat de dagen van vaderschapsverlof is in aanvulling op de volle dagen reeds bestaande (exclusief weekend en feestdagen). In tegenstelling tot de moeder moet zich aan een verplichte rustperiode, de vader is niet gehouden tot het afscheid nemen. Het kan ook verkort als hij dat wil Als de moeder sterft tijdens de bevalling, de vader heeft een bijzonder verlof voor de verzorging van het kind, voor een duur van weken na de geboorte. Hij moet melden aan zijn werkgever per aangetekend schrijven, en vermeld de datum van terugkeer.
